有時候下雨天怕塞車我自己開車也會提早出門
7.20到辦公室我也是直接趴在桌子上睡覺
我們經理看到也不會說什麼，反正8點晨會
你人有醒著就好
只是後來經理升官，換另外一個調來的經理
就很愛管，甚至還要求我們不能帶早餐來公司吃
因為公司垃圾量會增加(明明公司就沒要求)
不過我們後來還是沒鳥他一樣八點前在座位上吃
後來他就把垃圾桶收起來，不過可能後來覺得太智X
他又默默地把垃圾桶拿出來了...
只能說有些人只會把注意力放在工作以外的事情
真的很無聊
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壓抑別人嚼舌根來表達自己的忠義
這種人很不可取
遠離這些同事
其實這種愛嚼舌根的人，很多大家也只是聽聽，並不會認同的。他講他的，自己做好自己的工作就好，人生職場很長，這種不愉快的小插曲不需要太放在心上。
其實你也不用計較太多，面對其他的閒言閒語就當是耳邊風，你來公司是要賺錢的不是來結怨。
會碎嘴的就那幾個
什麼事都能講
如果您沒有問題就不用理他
做好自己的工作就好
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早到上班就是不對，
因為主管會認為早到上班就是認真的人，
同事會賭爛。
而且還在比誰比較晚下班，
明明就是5點下班，
每個人都在玩手機，就是沒人有要先離開公司。
大家都在忍看誰先走。
一直忍到6點，有人先簽退，才一群人離開。
好白七的陋習。
主管的官感很重要, 如果他們在意的是團隊的合作氣芬, 那特力獨行的你可能就會成為他們不愛得對相, 溝通吧! 在決定前,把可行的方式跟主管聊聊吧
只能說就是公司冗員
工作太輕鬆才有那個時間去觀察別人
如果老闆因為這種流言而真的怎樣了
也是時候看清這種老闆值不值得跟隨
不要太在意垃圾人說的話
什麼人就有什麼樣的思維
因為你早到, 可能會被老闆看到你很認真, 工作態度正確
但是別人看了會眼紅, 看你很假
就是這麼簡單
但是其實做自己就好, 也沒有甚麼好想要去對付別人的<br><br><br><br><br><div></div>
早上班去吃早餐休息 不行嗎?
我當主管規定員工準時上下班耶
看人吧
在乎別人的眼光、聲音過日子會很累的。忽視他們吧！
個人作法有兩種，一種是直接去問他早不早到是自己的，問他是不是住海邊，做人硬一點絕對不會錯， 第二種你就直接無視她，管她說甚麼別去聽就好了。
其實你不用去理他們，我家離公司比較遠，公車班次又少，所以我必須搭比較早的公車到公司，所以我都輕輕鬆鬆的在公司附近吃完早餐後再進入公司，所以你不用太在乎他們的看法。
本帖最後由 gpcbbs 於 2021-9-24 03:12 PM 編輯
我家離公司遠所以我比較早出門也比較早到公司，然後找個地方坐下來吃早餐和休息
依發文內容所述及
因為離公司遠而提早到公司，也是為了早到公司，得以心態平和以面對工作，原本無可厚非
但是否造成其他同事攀比的情事發生呢？或遭誤為故作姿態爭取上司主管好感呢
所以是否建議即使早到，但在公司外附近尋一適當場所享用早餐後，
整以待暇再於正常上班時間前十分鐘進入公司職場，或可杜悠悠眾口免授人以柄
再者早到公司即使在食用早餐後，便立即工作也未必是正確或好事
舉一實際案例可一窺究竟：
西班牙某知名超市連續工作12年的經理而論，每天都會提早2小時來上班
不過沒有因此加薪，反而認為這是“違規加班”而遭到公司的開除
如此熱愛工作的行為，不但沒有大力讚賞，反而以此來斷定這員工“違反員工規定”
只因為該公司已經明文規定【上班時間】，所以即以違反規定而遭開除
而以該案論之，公司並非不接受員工善意的付出，相反的以公司的長遠觀點
則是希望員工可以在下班時間，放鬆自己儲備更多的精力，好更有效率的面對工作
而該名經理雖提早兩小時至公司無償工作，也代表該經理未能在身心最佳狀態工作
即使上班八小時，但該經理提早兩小時即意味著，在這漫長的十個小時的工作時間內
不會因為精神疲憊而導致錯誤的判斷與作為嗎？
以公司最大的經濟利益考量下，首重高效能與高效率的工作表現，而非長時的工作時間
或許該主題發文者是因其交通考量，但是否考量到工作的最大經濟利益呢？
即便作法並無明確的錯誤，在經營者的觀點商業利益在於經濟效率與效能
試問一個工作十小時為公司創造一千元利益，與工作八小時創造相同一千元利益的考量下，即便閣下也是等上班後才開始工作，但以【監控儀器】而言閣下卻是待在工作場所超越規定上班時間
若閣下為經營者，該挑選何者應無庸置疑吧
俗話說【買錯比買貴更花錢】又有句話說【錯誤的政策比貪污更可怕】
同樣的放在職場上面，相信睿智的閣下，將會有更好的抉擇與適當的因應作為
以上個人拙見 僅供參考
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